zarządzanie w organizacji
Zarządzanie wielokulturowym zespołem, czyli jak budować efektywną współpracę w globalnym środowisku biznesowym
W dobie globalizacji i dynamicznie rozwijających się technologii, firmy coraz częściej stają przed wyzwaniem zarządzania zespołami złożonymi z pracowników o różnym pochodzeniu kulturowym. Wielokulturowość w zespołach niesie ze sobą zarówno ogromne korzyści, jak i wyzwania. Zrozumienie i skuteczne…
Czy studia podyplomowe z zarządzania są nadal tak popularne, jak kiedyś?
Coraz częściej młodzi ludzie decydują się na pracę na własny rachunek, począwszy od założenia przedsiębiorstwa, po stowarzyszenia i organizację. Czasami ukończenie studiów podyplomowych umożliwia pracę na wyższym stanowisku czy awans. Aby poszerzyć swoją wiedzę lub zdobyć zupełnie nowe umiejętności…
Coaching biznesowy – konieczność czy fanaberia?
Popularność coachingu wzrasta z miesiąca na miesiąc, wraz z tym jak doceniają go kolejni przedsiębiorcy. Na chwilę obecną szacuje się, że coaching jest jednym z najprężniej rozwijających się segmentów biznesu, a jego rynek światowy rocznie jest wart ponad trzy miliardy dolarów. Tak duża popularność…
Mobilna rekrutacja - najnowszy trend w pozyskiwaniu talentów
Według prognoz, do końca 2015 roku użytkowników smartfonów i tabletów na całym świecie będzie więcej niż dwa miliardy. Oznacza to, że po raz pierwszy w historii będziemy mieć do czynienia z sytuacją, w której więcej osób będzie korzystało z mobilnego Internetu niż tego dostępnego na urządzeniach…
Jaki powinien być idealny szef?
Wbrew pozorom bycie dobrym szefem może okazać się trudne. Choć każda branża wymaga innych predyspozycji do pracy to jednak można wyróżnić zespół cech, które powinien posiadać każdy szef. Jak być dobrym szefem?
W zależności od własnych doświadczeń w pracy różni pracownicy mogą w innej kolejności…
Jak zarządzać pracownikami na odległość
Zarządzanie na odległość, zwane również zarządzaniem wirtualnym (z ang. virtual management) staje się coraz bardziej popularnym sposobem prowadzenia działalności gospodarczej. Skuteczność działań zespołu wirtualnego w głównej mierze zależy od kompetencji managera. Jak zarządzać ludźmi na duże…
Jak uniknąć wypalenia zawodowego? 10 skutecznych strategii
Zjawisko wypalenia zawodowego zatacza coraz szersze kręgi. Burnout jako zespół stresu psychologicznego rozprzestrzenia się niczym pożar. Prowadzi nie tylko do rozdrażenienia, ale również niszczy relacje osobiste, powoduje zmęczenie, niepokój, a nawet prowadzi do depresji. Jak zapobiegać…
Mobbing w pracy- jak sobie z nim radzić
Mobbing w pracy jest zjawiskiem coraz bardziej powszechnym. Jego skutki są negatywne zarówno dla ofiary, która często cierpi na zaburzenia psychiczne i psychopatyczne, jak również dla całej firmy jako organizacji. Czym jest mobbing? Jak można sobie z nim radzić?
Czym jest mobbing
Mobbing jest…
Jak zatrzymać wartościowych pracowników w firmie
Dobry, wykwalifikowany pracownik w firmie jest wręcz na wagę złota. Jego znalezienie i zwerbowanie do organizacji to jednak dopiero połowa sukcesu. Warto zastanowić się nad tym jak go zatrzymać w firmie na dłużej i nie dopuścić do tego, by przejęła go konkurencja.
Badania nad zaangażowaniem…